40 % des Ukrainiens prêts à démissionner à cause du stress, étude Gradus

Plus de la moitié des Ukrainiens actifs ressentent un stress modéré constant, et 40 % des travailleurs envisagent de démissionner en raison de l'épuisement émotionnel. L'étude de la société Gradus a couvert 1200 répondants âgés de 18 à 60 ans. 70 % des personnes interrogées travaillent à temps plein, 30 % ont un horaire flexible. 54 % des Ukrainiens considèrent le stress modéré comme normal, tandis que 26 % évaluent leur stress comme élevé. Le problème de la surcharge de travail a augmenté : 47 % des travailleurs l'indiquent comme la principale source de stress. 58 % des répondants n'ont pas accès à un soutien psychologique au travail, et 55 % notent l'absence de discussion sur la santé mentale dans les entreprises. Gradus a mis en place la pratique du Mental Health Day pour ses employés. Un salaire compétitif reste un facteur clé dans le choix d'un employeur, mais l'importance d'un format de travail flexible et du soutien à la santé mentale augmente.

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