Чистый убыток Strategy в первом квартале составил $12,54 млрд, компания впервые намекнула на продажу BTC для выплаты дивидендов, Coinbase сокращает около 700 сотрудников и реструктурирует свою деятельность с упором на ИИ

Согласно данным BBX, вчера (5 мая) ознаменовалось началом сезона отчетности для криптовалютных компаний и волной сокращений в отрасли. Основные события:

• Strategy, Inc. (NASDAQ: $MSTR) опубликовала финансовый отчет за первый квартал 2026 года после закрытия торгов 5 мая (официальный пресс-релиз): чистый убыток составил $12,54 млрд (-$38,25 на акцию), что в основном обусловлено нереализованным убытком в размере $14,46 млрд по активам в биткоинах — цена btc-42">Bitcoin за первый квартал упала примерно с $87 000 до $68 000; выручка составила $124,3 млн (рост на 11,9% в годовом исчислении), что немного превысило консенсус-прогноз в $123,2 млн. По состоянию на 3 мая компания владела в общей сложности 818 334 BTC со средней ценой покупки $75 537 и общей стоимостью $61,81 млрд; в первом квартале было приобретено около 89 600 BTC (стоимостью около $5,5 млрд), что стало вторым по величине квартальным объемом закупок в истории компании. Годовая доходность компании (BTC Yield) в первом квартале продолжила расти по сравнению с началом года, конкретные показатели будут раскрыты в официальном отчете. Примечательно, что компания впервые упомянула в разделе о рисках возможность продажи Bitcoin для выполнения обязательств по выплате годовых дивидендов в размере около $1,5 млрд, при этом текущих резервов хватит лишь на покрытие дивидендных расходов в течение примерно 18 месяцев; руководство назвало финансирование через привилегированные акции STRC «большим успехом», позволившим привлечь около $5,58 млрд в первом квартале.

• Генеральный директор Coinbase Global, Inc. (NASDAQ: $COIN) Брайан Армстронг объявил 5 мая в социальной сети X и через официальную служебную записку, что компания сократит около 700 сотрудников (примерно 14% глобального штата), ссылаясь на спад на рынке криптовалют и ускорение трансформации операционной модели компании за счет ИИ. Армстронг заявил, что ИИ позволил инженерной команде выполнять задачи за несколько дней, на которые раньше уходили недели. Компания сократит количество уровней управления до максимум пяти ниже уровня CEO/COO и заменит традиционные функциональные департаменты на «ИИ-ориентированные группы» (AI-native pods), где каждый менеджер должен напрямую контролировать не менее 15 подчиненных, сохраняя при этом роль индивидуального исполнителя; затронутые сокращениями сотрудники в США получат как минимум 16 недель базовой заработной платы плюс дополнительные две недели выходного пособия за каждый год работы. Финансовый отчет компании за первый квартал 2026 года будет опубликован завтра (7 мая) после закрытия торгов; текущий консенсус-прогноз аналитиков ожидает выручку на уровне около $1,5 млрд и прибыль на акцию (EPS) в диапазоне $0,23—$0,36.