Bitcoin และ Fed: การจ้างงานในสหรัฐฯ ตกต่ำที่สุดตั้งแต่ปี 2011

ฟักทองเต็มชั้นวางและไม่มีใครขายมัน. ทุกฤดูใบไม้ร่วง ร้านค้าชาวอเมริกันจ้างงานเป็นจำนวนมากก่อนวันฮาโลวีนเพื่อรองรับความต้องการในช่วงเทศกาล ปีนี้มีสต็อกเพียงพอ แต่สัญญาการจ้างงานกลับไม่ตามมา

นายจ้างในสหรัฐฯ ประกาศการจ้างงานเพียง 90,787 ตำแหน่งในเดือนกันยายน ไม่มีเดือนกันยายนใดที่แย่ไปกว่านี้ตั้งแต่ปี 2011 ตัวเลขนี้ออกมาสองสัปดาห์หลังจากการปรับขึ้นอัตราดอกเบี้ยครั้งแรกของ Fed ตั้งแต่ปี 2023 Bitcoin มีชีวิตอยู่ตามอัตราค่าธรรมเนียมเงิน และสัญญาณนี้มีความสำคัญเป็นสองเท่าก่อนการประชุมในวันที่ 28 ตุลาคม จุดสำคัญของบทความนี้:

• การจ้างงานในสหรัฐฯ ในเดือนกันยายนอยู่ที่ระดับต่ำที่สุดตั้งแต่ปี 2011 โดยมีการประกาศเพียง 90,787 ตำแหน่ง
• ร้านค้าขนาดใหญ่ เช่น Amazon, Target และ Kohl's ยังไม่ได้เปิดเผยเจตนาการจ้างงานสำหรับฤดูกาลเทศกาล ทำให้เกิดความกังวลเกี่ยวกับตลาดแรงงาน

การจ้างงานในเดือนกันยายนต่ำที่สุดตั้งแต่ปี 2011

การนับมาจากบริษัทจัดหางาน Challenger, Gray & Christmas ซึ่งติดตามการประกาศการเลิกจ้างและเจตนาการจ้างงานของบริษัทในสหรัฐฯ ทุกเดือน รายงานที่เผยแพร่เมื่อวันที่ 1 ตุลาคมไม่ทิ้งที่ว่างให้สงสัย การ จ้างงาน 90,787 ตำแหน่ง ที่คาดการณ์ไว้ในเดือนกันยายนลดลง 23% เมื่อเทียบกับปีที่แล้ว (117,313 ในเดือนกันยายน 2025) และกลับมาอยู่ในระดับที่ไม่เคยมีมาก่อนในช่วงเวลาเดียวกันตั้งแต่ปี 2011

การค้าปลีก เป็นตัวขับเคลื่อนหลัก โดยมีเจตนาการจ้างงาน 65,150 ตำแหน่งในเดือนนี้ ในช่วงเก้าเดือนแรกของปีนี้ ภาคการค้าปลีกมีการจ้างงานรวม 66,557 ตำแหน่ง กล่าวอีกนัยหนึ่ง การจัดจำหน่ายแทบจะไม่ได้จ้างงานอะไรเลยก่อนเดือนกันยายน. การค้าปลีกมีการจ้างงานที่ประกาศในสหรัฐอเมริกาตั้งแต่เดือนมกราคมเป็นหลัก แหล่งที่มา: The Kobeissi Letter, อ้างอิงจาก Challenger, Gray & Christmas

เมื่อมองใกล้ ๆ สถานการณ์กลับมืดมนยิ่งขึ้น มีเพียงสองร้านที่เริ่มแคมเปญฤดูกาลอย่างเป็นทางการ: Spirit Halloween โดยมีตำแหน่งงานสูงสุดเป็นประวัติการณ์ที่ 52,000 ตำแหน่ง และ Michaels โดยมีมากกว่า 10,000 ตำแหน่ง รวมเป็น 62,000 ตำแหน่งงานชั่วคราว เทียบกับ 100,800 ที่ประกาศในเดือนกันยายน 2025 ยักษ์ใหญ่ยังคงเงียบ Amazon ได้จ้างงาน 250,000 คนในแต่ละปีในช่วงสามปีที่ผ่านมาและโดยปกติจะเปิดเผยเป้าหมายในกลางเดือนตุลาคม Target (ประมาณ 100,000 ตำแหน่ง) และ Kohl's (ประมาณ 90,000 ตำแหน่ง) ยังไม่ได้มีการสื่อสารใด ๆ จนถึงวันที่ 23 กันยายน ตามข้อมูลของ Challenger.

<< บริษัทต่าง ๆ อยู่ในช่วงรอดู >> สรุปโดย Andy Challenger ผู้อำนวยการฝ่ายการค้าของบริษัท เขาไม่เห็น << การไหลเข้าของเจตนาการจ้างงานที่มาพร้อมกับฤดูกาลเทศกาล >> ซึ่งเป็นสัญญาณของ << การเข้าหาที่ระมัดระวังมาก >>.

ทำไมนายจ้างในสหรัฐฯ ถึงชะลอการจ้างงาน

Andy Challenger เองได้ระบุอุปสรรคต่าง ๆ ได้แก่ ต้นทุนพลังงานที่สูง , สงครามในอิหร่าน ที่มีผลลัพธ์ไม่แน่นอน การปรับขึ้นอัตราดอกเบี้ยที่ทำให้ต้นทุนการจ้างงานสูงขึ้น และมุมมองเกี่ยวกับการเพิ่มขึ้นของค่าใช้จ่ายด้านสุขภาพ มีลมต้านมากมายสำหรับไตรมาสเดียว.

การเคลื่อนไหวนี้ไม่ใช่เรื่องใหม่ ในไตรมาสที่สี่ของปี 2025 ผู้จัดจำหน่ายในสหรัฐฯ ได้เพิ่มงานเพียง 461,500 ตำแหน่ง ซึ่งลดลง 15% เมื่อเทียบกับปีที่แล้ว และเป็นการเพิ่มงานตามฤดูกาลที่ต่ำที่สุดนับตั้งแต่ปี 2008 สำหรับปี 2026 Challenger คาดว่าจะมีตำแหน่งงานประมาณ 450,000 ตำแหน่ง เครื่องจักรมีส่วนเกี่ยวข้องด้วย ร้านค้าต่างๆ เลือกที่จะพึ่งพาอัตโนมัติ พนักงานที่มีอยู่ และกลุ่มแรงงานตามความต้องการ ก่อนที่จะเซ็นสัญญาใหม่

ตลาดแรงงานในสหรัฐฯ กำลังหยุดนิ่งมากกว่าที่จะล้มเหลว ประกาศการเลิกจ้างลดลงเหลือ 43,281 รายในเดือนกันยายน ซึ่งเป็นระดับต่ำสุดในเดือนนี้นับตั้งแต่ปี 2022 อย่างไรก็ตาม ปัญญาประดิษฐ์ ยังคงเป็นสาเหตุหลักของการเลิกจ้างตั้งแต่เดือนมกราคม โดยมีการเลิกจ้าง 120,136 ราย คิดเป็น 21% ของทั้งหมด บริษัทต่างๆ ยังคงรักษากองกำลังของตนไว้และปิดประตูต่อผู้มาใหม่

ผู้บริโภคยังไม่ยอมแพ้ ยอดขายปลีกเพิ่มขึ้น 1.2% ในเดือนสิงหาคม และ Andy Challenger อธิบายว่า << อยู่ในสภาวะตึงเครียด แต่ยังคงมีอยู่ >>

ตลาดแรงงานสหรัฐฯ และ Fed: Bitcoin อยู่ระหว่างสองไฟ

ตัวเลขอย่างเป็นทางการได้ยืนยันแนวโน้มเมื่อวันที่ 2 ตุลาคม ตามข้อมูลจากสำนักงานสถิติแรงงาน สหรัฐฯ เศรษฐกิจได้สร้างงานเพียง 29,000 ตำแหน่ง ในเดือนกันยายน และอัตราการว่างงานเพิ่มขึ้นเป็น 4.2% การปรับปรุงตัวเลขทำให้รู้สึกเจ็บปวดมากขึ้น เดือนกรกฎาคมเข้าสู่เขตลบ (-10,000 ตำแหน่ง) และเดือนสิงหาคมลดลงจาก 162,000 เป็น 133,000 คิดเป็น 60,000 ตำแหน่งที่ถูกลบออก ในสองเดือน

นี่เป็นปัญหาที่แท้จริงสำหรับ Fed ธนาคารกลางได้ปรับอัตราดอกเบี้ยขึ้น 25 จุดในวันที่ 16 กันยายน เป็น 3.75-4% ท่ามกลางอัตราเงินเฟ้อที่ยังคงคาดการณ์ไว้ที่ 3.4% สำหรับปี 2026 ตามดัชนี PCE ซึ่งเป็นมาตรการอ้างอิงของตน สมาชิกส่วนใหญ่ของคณะกรรมการคาดการณ์ว่าจะมีการปรับขึ้นอีกอย่างน้อยหนึ่งครั้งภายในสิ้นปีนี้ หลังจากรายงานเกี่ยวกับการจ้างงาน ผู้ค้าหุ้นไม่เห็นโอกาสในการปรับขึ้นอัตราอีกครั้งในที่ประชุมวันที่ 28 ตุลาคม ตามรายงานของ CNBC เมื่อวันที่ 2 ตุลาคม

สำหรับ Bitcoin ซึ่งมีการซื้อขายอยู่ที่ประมาณ 83,500 ดอลลาร์ ในวันที่ 12 ตุลาคม สมการมีสองด้าน การจ้างงานที่ชะลอตัวจะลดความเสี่ยงจากการปรับขึ้นอัตราดอกเบี้ยใหม่ ซึ่งโดยปกติจะช่วยให้สินทรัพย์ที่มีความเสี่ยงดีขึ้น อย่างไรก็ตาม ผู้บริโภคที่ถอนตัวออกไปอย่างถาวรอาจดูเหมือนเป็นการเริ่มต้นของภาวะถดถอย และในกรณีนี้ นักลงทุนมักจะขายสิ่งที่เคลื่อนไหวมากที่สุดก่อน

สัญญาณถัดไปจะมาถึงอย่างรวดเร็ว Amazon มักจะเปิดเผยเป้าหมายของพนักงานชั่วคราวในกลางเดือนตุลาคม Fed จะประชุมในวันที่ 28 ตุลาคม ท่ามกลางตลาดแรงงานที่ได้เห็นการลดลงของการสร้างงาน 162,000 ตำแหน่งในเดือนสิงหาคม ซึ่งประกาศเมื่อวันที่ 4 กันยายน ลดลงเหลือ 133,000 ตำแหน่ง

เนื้อหานี้จัดทำขึ้นเพื่อวัตถุประสงค์ด้านการให้ข้อมูลทั่วไปเท่านั้น และไม่ถือเป็นคำแนะนำด้านการเงิน การลงทุน กฎหมาย หรือภาษี อีเวนต์ รีวอร์ด โปรโมชันออนไลน์ หรือข้อมูลที่เกี่ยวข้องใดๆ ที่กล่าวถึงในที่นี้ ไม่ควรถือเป็นคำแนะนำ การชักชวน หรือคำเชิญชวนให้ซื้อ ขาย เทรด หรือดำเนินการอื่นใดเกี่ยวกับสินทรัพย์คริปโต สินทรัพย์คริปโตมีความผันผวนสูงและอาจส่งผลให้เกิดการขาดทุน ความพร้อมให้บริการของบริการ ผลิตภัณฑ์ และอีเวนต์ที่เกี่ยวข้องของ WEEX อาจแตกต่างกันไปตามภูมิภาค คุณมีหน้าที่ตรวจสอบให้แน่ใจว่าการเข้าร่วมของคุณเป็นไปตามกฎหมายและข้อบังคับท้องถิ่นที่ใช้บังคับ