Apple y Google refuerzan su personal especializado en pagos y estrategias Web3, exigiendo conocimientos sobre stablecoins
Dos grandes empresas tecnológicas buscan personal especializado en pagos y blockchain
Apple y Google han publicado ofertas de trabajo para puestos senior que requieren conocimientos sobre stablecoins, depósitos tokenizados y tecnología blockchain.
Apple se centra en pagos para consumidores, mientras que Google está buscando personal para su negocio Web3 dirigido a inversores institucionales en la región de Asia-Pacífico. El conocimiento sobre activos digitales ha comenzado a ser un requisito en las contrataciones de grandes empresas tecnológicas.
Apple está buscando un líder para la estrategia de productos financieros de Apple Pay. La ubicación del trabajo es en el estado de Nueva York o en Cupertino, California, y pertenece al departamento de billeteras, pagos y comercio que maneja productos como Apple Card y Apple Cash. Las responsabilidades incluyen no solo la estrategia a largo plazo de los productos existentes, sino también la consideración de nuevas estructuras de productos, asociaciones y oportunidades de crecimiento. Lo que destaca es que se menciona explícitamente la comprensión de "stablecoins, depósitos tokenizados y tecnología blockchain" como una calificación deseable.
Además, se requiere experiencia en pagos P2P (peer-to-peer) y conocimiento de sistemas de pago, incluidos los de fuera de EE. UU. La oferta de trabajo no menciona que Apple planee emitir su propia stablecoin o agregar funciones de criptomonedas a Apple Pay. En este momento, lo que se puede confirmar es que han comenzado a exigir comprensión de estas tecnologías a los talentos que asumirán la estrategia de productos financieros en el futuro.
Google busca un líder técnico para su negocio Web3 en Hong Kong
Por otro lado, Google Cloud está buscando un arquitecto principal de la industria para su equipo Web3 con sede en Hong Kong. Este puesto implica brindar asesoramiento técnico a clientes relacionados con activos digitales en la región de Asia-Pacífico.
Los destinatarios incluyen fundaciones de blockchain, intercambios para inversores institucionales, custodios de activos digitales y entidades financieras que tokenizan activos físicos. Se requiere a los solicitantes un amplio conocimiento en pagos con stablecoins, depósitos tokenizados, custodia, validadores de blockchain, pruebas de conocimiento cero y contratos inteligentes.
Además, la seguridad y el cumplimiento normativo, teniendo en cuenta regulaciones como las de la HKMA (Autoridad Monetaria de Hong Kong) y la Comisión de Valores y Futuros, también forman parte de las responsabilidades del puesto.
Google ya ha mostrado planes para una red de capa 1 llamada "Google Cloud Universal Ledger" para pagos mayoristas y tokenización de activos, y se ha asociado con empresas como Coinbase, Visa, Mastercard, Stripe, BlackRock y Shopify en el proyecto de stablecoin Open USD (OUSD).
Estas ofertas de trabajo no implican directamente el lanzamiento de nuevos servicios de criptomonedas por parte de Apple o Google. Sin embargo, es común que se requiera conocimiento sobre stablecoins y blockchain para personal senior en diferentes áreas de negocio, como pagos para consumidores y la nube para inversores institucionales. Esto sugiere que el conocimiento relacionado con activos digitales se está convirtiendo en un requisito explícito para las contrataciones en puestos senior en grandes empresas tecnológicas.
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