Enthüllung der Gehälter von Praktikanten bei KI-Giganten: Anthropic über 5000 Yuan, Kimi nur auf dem vierten Platz

Originaltitel: "Enthüllung der Gehälter von Praktikanten bei KI-Giganten: Anthropic über 5000 Yuan, Kimi nur auf dem vierten Platz"
Originalautor: Wenser, Odaily Xingqiu Ribao

Im Jahr 2026 liegt das „Fundament“ der Praktikumsgehälter für Universitätsstudenten in China bei 5000 Yuan Medianmonatsgehalt. Wenn man in einer ersten Stadt in einem technischen Job arbeitet, kann man bis zu 10.000 Yuan verdienen.

Ich habe die Vorteile der Zeit früh akzeptiert und die falsche Wahl des Studienfachs hingenommen, also war ich nicht allzu neidisch, bis ich auf ------

einen Praktikanten eines KI-Unternehmens stieß, der über 5000 Yuan pro Tag verdient...... pro Tag? 5000?

Das ist schmerzhaft. Ich habe mir die Gehälter von Praktikanten bei 12 globalen KI-Giganten angesehen, von OpenAI, Anthropic bis ByteDance, DeepSeek, von offiziellen Rekrutierungsseiten bis hin zu levels.fyi, Glassdoor und anderen Websites.

Ich habe auch die Berichte von Mitarbeitern in sozialen Medien in China überprüft und sie miteinander abgeglichen.

Ich stellte fest, dass es nicht nur ein Unternehmen mit solch hohen Gehältern gibt. Man kann nur sagen: Der Wettlauf um Talente in der KI-Branche hat bereits eine heiße Phase erreicht.

Im Folgenden habe ich die großen KI-Unternehmen in China und im Ausland gemischt und eine Rangliste erstellt, die von den am meisten gefragten bis zu den weniger gefragten reicht (es gibt keine „niedrigere“ Kategorie). Dies könnte deine Vorstellung von dem Begriff „Praktikant“ völlig auf den Kopf stellen.

Obergrenze: Das sind keine Praktikanten, das sind angesehene KI-Forscher

Zuerst schauen wir uns die beiden „göttlichen Positionen“ an, deren Tagesgehälter alle die 5000 Yuan-Marke überschreiten.

Erster Platz, OpenAI Residency, Tagesgehalt etwa 5625 Yuan.

Monatsgehalt 18333 USD, umgerechnet über 120.000 Yuan. Das steht auf der offiziellen Website von OpenAI, die mehrsprachige Seite ist eindeutig.

Dies ist ein 6-monatiges Vollzeitforschungsprojekt, bei dem man direkt in die Kernteams für große Modelle, verstärkendes Lernen, Ausrichtung und Sicherheit eingeteilt wird, um mit regulären Forschern zu arbeiten. Nach Abschluss des Projekts kann man in eine Vollzeitstelle wechseln.

Mit anderen Worten, dies ist OpenAIs „Vorbereitung für talentierte Jugendliche“, die zukünftige Säulen im Bereich KI ausbilden, die für die AGI-Bewegung leuchten und glänzen werden. Was die Büroumgebung betrifft, so arbeitet man direkt im Hauptsitz von OpenAI in San Francisco, mindestens 3 Tage pro Woche vor Ort, und die Vergütung ist nahezu gleichwertig mit der von internen Forschern bei OpenAI.

Natürlich sind diese Forscher die „Spitzenkräfte“ unter den Besten. OpenAI hat kürzlich ein ähnliches kurzfristiges „Sicherheitspraktikanten“-Programm wie das von Anthropic ins Leben gerufen, das vom 14. September 2026 bis zum 5. Februar 2027 geöffnet wird.

Zweiter Platz, Anthropic AI Safety Fellows, Tagesgehalt etwa 5198 Yuan.

Wochengehalt 3850 USD, die Website von Anthropic und der offizielle Blog haben dies klar angegeben, es ist die vertrauenswürdigste Zahl in dieser Untersuchung.

4-monatiges Projekt, 40 Stunden pro Woche. Neben dem Gehalt erhält jeder Teilnehmer monatlich 15.000 USD für Rechenressourcen ------ Ja, du hast richtig gelesen, es sind Rechenressourcen, 15.000 USD pro Monat, die du nach Belieben nutzen kannst. Das ist auch ein spezieller Vorteil der großen KI-Unternehmen, das schrittweise Erreichen von „Token-Freiheit“.

Was ist das Niveau der ersten Kohorte? Über 80 % haben eine Arbeit veröffentlicht, über 40 % haben direkt in Vollzeit gewechselt. Noch erstaunlicher ist der Gehaltsanstieg: Das Wochengehalt der ersten Kohorte im Jahr 2024 betrug nur 2100 USD, 2026 stieg es direkt auf 3850, ein Anstieg von über 80 % in zwei Jahren. Man sieht, wie rar echte KI-Talente sind, wenn man diesen Anstieg betrachtet.

Diese beiden Positionen haben eine Gemeinsamkeit: Die Anforderungen sind extrem hoch, die Plätze sind extrem begrenzt, im Grunde handelt es sich um „Vorab-Rekrutierung“ ------ unter dem Deckmantel von Praktikanten werden die zukünftigen Spitzenforscher rekrutiert.

Überragend: Praktikanten in großen US-Unternehmen verdienen pro Woche mehr als das Monatsgehalt der meisten Menschen

Nachdem wir die Obergrenze gesehen haben, schauen wir uns die regulären Praktikanten in großen US-Unternehmen an. Beachte, dass es sich um „reguläre“ handelt, nicht um spezielle Talentprogramme.

Meta, Tagesgehalt etwa 3780 Yuan. Stundenlohn 70 USD, levels.fyi und Glassdoor bestätigen sich gegenseitig, einer berichtet 70, der andere 56 bis 82 (Durchschnitt 67), das ist ziemlich nah. Die offizielle JD gibt einen Monatsgehaltsbereich von 7188 bis 12134 USD an, zusätzlich gibt es etwa 2600 USD monatlich für Wohnkosten.

Google, Tagesgehalt etwa 3400 Yuan. Stundenlohn 62,98 USD, das Jahresgehalt für Bachelor-Positionen entspricht 92.000 bis 122.000 USD, für Doktoranden 113.000 bis 150.000 USD. Es gibt regionale Unterschiede, in Mountain View liegt der Stundenlohn bei etwa 56,73 USD, in Seattle bei etwa 50.

NVIDIA USA, Tagesgehalt etwa 2106 Yuan. Dies ist der Durchschnitt, Stundenlohn 39 USD, aber die offizielle JD von NVIDIA hat einen sehr breiten Bereich, Bachelor SWE von 20 bis 71 USD, Doktorandenforschungspositionen von 30 bis 94 USD ------ wenn du ein Doktorand bist, liegt der Stundenlohn bei maximal 94 USD, das Tagesgehalt steigt direkt auf über 5000.

OpenAI Nicht-Technik-Praktikant, Tagesgehalt etwa 1944 Yuan. GTM-Strategie-Praktikant, Stundenlohn nur 36 USD, im Vergleich zu den Stundenlöhnen der technischen Praktikanten beträgt dies nur etwa 60 % des letzteren, gehört aber immer noch zur zweiten Reihe im Technologiebereich.

Hast du es bemerkt? Ein gewöhnlicher technischer Praktikant in einem großen US-Unternehmen kann in einer Woche mehr verdienen als viele weiße Kragen in China in einem Monat.

Überdurchschnittlich: Chinesische Technologiegiganten holen auf, ByteDance bietet 2000 Yuan pro Tag

Nachdem wir die USA betrachtet haben, schauen wir uns China an.

Die Investitionen der chinesischen Technologiegiganten in Spitzenkräfte beginnen, sich schnell den US-KI-Giganten anzunähern.

ByteDance Top Seed Forschungspraktikantenprogramm, Tagesgehalt 2000 Yuan.

Ja, du hast richtig gelesen, 2000 Yuan pro Tag, das ist im Vergleich zum Monatsgehalt der „breiten Masse“ nicht weniger.

Die Medien berichteten wörtlich: „Im Vergleich zu den 500 Yuan pro Tag, die DeepSeek anbietet, hat ByteDance den Standard auf 2000 Yuan pro Tag angehoben.“ Diese Zahl wurde anschließend von mehreren Internetmedien wiederholt bestätigt. Bei 20 Arbeitstagen pro Monat beträgt das Monatsgehalt 40.000 Yuan.

Was für Leute werden für dieses Programm eingestellt? Spitzen-Master- und Doktoranden. Nach dem Eintritt können sie ihre eigenen Forschungsthemen festlegen und haben die gleichen Rechte wie reguläre Mitarbeiter, und im Mentorenteam ist auch der Forschungs-Vizepräsident Wu Yonghui, der im Februar 2025 von Google DeepMind abgeworben wurde.

Jemand hat es sehr direkt gesagt: Der einheitliche Standard für reguläre Praktikanten bei ByteDance von 500 Yuan pro Tag „schließt hochqualifizierte Talente wie Jin Dou Yun und TopSeed aus, solche Projekte haben in der Regel höhere Gehälter“.

Xiaomi Top-Praktikum - großes Modell Trainingsrahmen, Tagesgehalt 500 bis 1000 Yuan; Agentenforscher - MiMo, Tagesgehalt 1000-1100 Yuan.

Die Stellenangebote auf den Rekrutierungswebsites richten sich hauptsächlich an Master-Studierende, die an der Entwicklung von Trainingsmotoren für große Modelle mit Milliarden von Parametern und an der Agentenforschung teilnehmen.

Im Vergleich dazu verdienen reguläre große Modellalgorithmus-Praktikanten bei Xiaomi nur 300 bis 400 Yuan pro Tag ------ im selben Unternehmen, das ist mehr als das Doppelte.

Das ist die aktuelle Situation in der chinesischen KI-Branche: Reguläre Positionen orientieren sich am Marktpreis, aber wenn du ein „Spitzentalent“ bist, ist Geld kein Problem.

NPC-Niveau: Unbegrenzte Möglichkeiten für die „vier kleinen Drachen der KI“, Kimi und Zhipu arbeiten noch hart

Was oben gesagt wurde, sind die Spiele der wenigen Spitzenkräfte. Was ist das tatsächliche Gehaltsniveau der meisten KI-Praktikanten?

Odaily Xingqiu Ribao hat einige der derzeit heißesten „repräsentativen KI-Unternehmen“ ausgewählt.

DeepSeek (Hangzhou Deep Seek), regulärer AGI-Modell-Praktikant, Tagesgehalt 500 bis 1000 Yuan. Diese Zahl wurde von vielen Medienberichten bestätigt und ist auch eine öffentliche Information auf der Rekrutierungsplattform von DeepSeek. Auswärtige Praktikanten erhalten zusätzlich 3000 Yuan Wohnkosten pro Monat. Bei 22 Arbeitstagen beträgt das Monatsgehalt zwischen 11.000 und 22.000 Yuan.

Übrigens, die regulären Mitarbeiter von DeepSeek, die im Bereich Deep Learning forschen, verdienen zwischen 80.000 und 110.000 Yuan, 14 Monatsgehälter, das höchste Jahresgehalt beträgt 1,54 Millionen Yuan ------ der Unterschied zwischen Praktikanten und regulären Mitarbeitern ist enorm.

Außerdem wurde zuvor auf sozialen Medien berichtet, dass „DeepSeek-Praktikanten aus der Tsinghua-Yao-Klasse ein vorsteuerliches Tagesgehalt von 5500 Yuan erhalten“, was offensichtlich ein extremes Beispiel ist, das nicht weiter diskutiert werden muss.

Reguläre Forschungs-/Algorithmus-Praktikanten bei ByteDance, Tagesgehalt 500 Yuan. Seit dem 1. Januar dieses Jahres hat ByteDance das einheitliche Tagesgehalt für Praktikanten in technischen und produktbezogenen Positionen auf 500 Yuan festgelegt, mit dem schönen Namen „Erhöhung der Talentinvestitionen, Verbesserung der Gehaltswettbewerbsfähigkeit und Erhöhung der Anreizwirkung von Optionen“, „um sicherzustellen, dass die Gehälter und Anreize der Mitarbeiter in allen globalen Märkten führend sind.“

Natürlich ist es auch üblich, dass große Internetunternehmen drei Mahlzeiten und Wohnkosten anbieten, und einige KI-Positionen können bis zu 550 Yuan erreichen.

MiniMax, Multimodal/Algorithmus-Praktikant, Tageslohn von 350 bis über 600 Yuan. Technische Positionen liegen allgemein bei 350 bis 500 Yuan, Master-Absolventen können über 600 Yuan verdienen; für Betriebs- und Nicht-Technikpositionen liegt der Lohn nur bei 150 bis 200 Yuan. MiniMax hat ein Anreizsystem wie ein Start-up: fast alle Mitarbeiter haben Aktien, 385 Mitarbeiter haben fast alle Anteile, daher ist das Bargeld zwar nicht das höchste, aber die Gesamterträge sind möglicherweise nicht schlecht.

Alibaba Qianwen AI Forschung und Entwicklung, Tageslohn von 350 bis 550 Yuan. Bachelor 350, Master 400, zusätzlich 2000 Yuan monatliche Wohnbeihilfe; AI-Agenten-Entwickler können 450 bis 600 Yuan verdienen, AI-Forschungsingenieure 500 bis 550 Yuan. Für Mitarbeiter aus anderen Städten gibt es eine Woche kostenlose Unterkunft.

NVIDIA China, Praktikant für Deep Learning Architektur/CUDA, Tageslohn von 400 bis 800 Yuan. Auf der Jobbörse liegt der Lohn für gewöhnliche Testpositionen nur bei 250 bis 300 Yuan.

Kimi (Dunkle Seite des Mondes), Praktikant für Suchalgorithmus/RL, Tageslohn von 400 bis 450 Yuan. Die Produktbetriebsposition liegt bei 250 bis 350 Yuan pro Tag. Obwohl Kimi nach der Veröffentlichung von K3 sehr erfolgreich war und sich gut entwickelt hat, sind die Praktikumsgehälter tatsächlich nicht hoch ------ aber das Unternehmen hat auch einen "Durchbruch-Plan" für die besten Talente der Klasse 27 vorbereitet, der direkt Optionen vergibt. Darüber hinaus haben über 90 % der offenen Stellen im Unternehmen ein monatliches Gehalt von über 30.000 Yuan, und das durchschnittliche Gehalt für Master-Absolventen liegt über 44.000 Yuan, was für reguläre Mitarbeiter relativ gut ist.

Xiaomi, Praktikant für allgemeine große Modelle, Tageslohn von 300 bis 400 Yuan. Dies ist die Position, die zuvor erwähnt wurde, die mehr als das Doppelte von "Top-Praktika" beträgt, aber angesichts des aktuellen Arbeitsmarktes ist es bereits eine sehr gute Position.

Zhihui AI, Praktikant für große Modellalgorithmus-Frameworks, Tageslohn von 200 bis 300 Yuan. Das Bargeldgehalt ist das niedrigste in dieser Umfrage. Aber keine Eile mit dem Mitleid ------ der Aktienanteil der Mitarbeiter von Zhihui übersteigt 51 %, von 883 Personen haben 452 Aktien. Bei einer Marktkapitalisierung von 323,2 Milliarden Hongkong-Dollar hat das Kernteam ein Vermögen von über 100 Millionen, und auch die normalen Mitarbeiter mit Aktien haben Millionenwerte. Wenig Bargeld, aber Optionen, es hängt davon ab, ob die Praktikanten bereit sind, das Risiko einzugehen.

Die Wahrheit über den Praktikumslohn von 5500 Yuan bei DeepSeek: Verwechselt Genies nicht mit Karotten

Hier muss speziell über die weit verbreitete Nachricht von DeepSeek und dem Tageslohn von 5500 Yuan gesprochen werden.

Die Geschichte stammt ursprünglich von einem Tweet auf der Plattform X, in dem der Blogger behauptete, "ein Student der Tsinghua-Yao-Klasse habe ein Angebot von DeepSeek veröffentlicht, mit einem Praktikumsgehalt von 5500 Yuan vor Steuern pro Tag". Nach dieser Nachricht war die gesamte KI-Community wegen dieser Zahl in Aufruhr ------ bei 22 Arbeitstagen könnte ein Praktikant ein Monatsgehalt von 120.000 Yuan und ein Jahresgehalt von über 1,3 Millionen Yuan verdienen, was weltweit vor OpenAI und Anthropic rangieren könnte.

Aber basierend auf den verfügbaren Informationen und Medienberichten kommen wir zu dem Schluss: "DeepSeek hat keine offizielle Bestätigung gegeben, dies ist nur eine private Ausnahmebehandlung, die in der KI-Community zirkuliert."

Daher haben wir diesen Tageslohn von 5500 Yuan nicht in die Rangliste aufgenommen, sondern nur als Randnotiz erwähnt. Die offiziellen Standards von DeepSeek liegen bei 500 bis 1000 Yuan pro Tag, das sind die verlässlichen Zahlen, die durch Quellenüberprüfung bestätigt wurden.

Außerdem gibt es noch eine Sache, die erwähnenswert ist ------ um zu verhindern, dass die Gehälter der besten Praktikanten zu hoch sind und die Gehälter der alten Mitarbeiter untergraben, hat DeepSeek ein "Bewertungssystem für alte Mitarbeiter" eingeführt ------ wie viel die neuen Mitarbeiter verdienen können, wird von den alten Mitarbeitern bewertet, was auch darauf hinweist, dass hohe Gehälter in der KI-Branche zwar existieren, aber keineswegs die Norm sind.

Mehr Wahrheiten

Nachdem wir die Gehaltsdaten von Praktikanten in diesen zehn AI-Unternehmen analysiert haben, sind einige Eindrücke besonders stark.

Erstens, die Gehaltsunterschiede in der KI-Branche sind viel gravierender als gedacht. Am selben Tag, in derselben Branche, verdienen einige 5000 Yuan pro Tag, während andere nur 200 Yuan verdienen, was einen Unterschied von 25-fach ausmacht. Zwischen Spitzenkräften und normalen Beschäftigten liegen Welten.

Zweitens, der Gehaltsunterschied zwischen großen AI-Unternehmen in China und den USA bleibt enorm. Die durchschnittlichen Praktikanten in den USA verdienen zwischen 2000 und fast 4000 Yuan pro Tag, während die chinesischen Unternehmen 350 bis 550 Yuan zahlen, was einen Unterschied von 6 bis 8-fach ausmacht. Hier spielen Wechselkurse und Lebenshaltungskosten eine Rolle, aber Menschen sind lebendig, besonders junge Menschen.

Drittens, chinesische AI-Unternehmen versuchen mit "Sonderprogrammen" verzweifelt, die Talentdichte der großen ausländischen Unternehmen zu erreichen. Die 2000 Yuan pro Tag von ByteDance Top Seed sind ein klares Signal ------ für Spitzenkräfte sind chinesische Unternehmen bereit, fast die gleichen Preise wie in den USA zu zahlen. Aber das betrifft nur eine sehr kleine Anzahl von Personen, die meisten Positionen bleiben unverändert.

Viertens, Bargeld ist nur ein Teil, Optionen sind das eigentliche Hauptaugenmerk. Zhihui hat das niedrigste Bargeld, aber den höchsten Aktienanteil, MiniMax hat fast alle Mitarbeiter mit Aktien, Kimi vergibt Optionen, um Mitarbeiter zu halten. In der KI-Branche, in der jederzeit das nächste Unternehmen mit einer Bewertung von mehreren Milliarden oder sogar Billionen Dollar entstehen kann, könnte der Wert von Optionen höher sein als das Jahresgehalt.

Erinnerst du dich, wie viel du während deines Praktikums pro Tag verdient hast? Wenn es 200 Yuan pro Tag waren, sei nicht entmutigt, die Praktikanten bei Zhihui beginnen ebenfalls bei 200, obwohl sie möglicherweise auch Millionenwerte an Optionen halten. Wenn es 500 waren, sei nicht zu stolz, denn die durchschnittlichen Praktikanten bei ByteDance verdienen ebenfalls 500, aber die Praktikanten im Top Seed-Programm haben bereits das 4-fache verdient......

Die KI-Branche, die derzeit rasant wächst, hat keine Mangel an Reichtumswundern, sondern es fehlen die Menschen, die immer wieder Wunder schaffen können.

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