Die Gewerkschaft von Kia hat einen Teilstreik von 2 bis 4 Stunden pro Schicht vom 26. bis 28. angekündigt. Während die Gewerkschaft von Hyundai am 21. in einen 8-stündigen Vollstreik trat, beginnt auch der Streikprozess bei Kia, was die Konflikte zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer in der Automobilindustrie verschärft. Die Kia-Gewerkschaft wird am 22. ein Komitee für Streikmaßnahmen einberufen, um die endgültige Entscheidung über den Teilstreik zu treffen. Sollte der Streik durchgeführt werden, könnte die fünfjährige Reihe von konfliktfreien Vereinbarungen, die seit 2021 besteht, unterbrochen werden. Die Gewerkschaft fordert eine Erhöhung des Grundgehalts um 149.600 Won, eine Bonuszahlung von 30 % des operativen Gewinns des letzten Jahres, die Einführung einer 4,5-Tage-Woche und eine Verlängerung des Rentenalters auf 65 Jahre. Bei einer Abstimmung unter den Mitgliedern stimmten 82 % für den Streik, und durch die Entscheidung des Zentralen Arbeitskomitees, die Verhandlungen zu stoppen, wurde auch das Recht auf einen legalen Streik gesichert. Die Unternehmensleitung hat eine Erhöhung des Grundgehalts um 98.000 Won sowie eine Bonuszahlung von 400 % und 12 Millionen Won vorgeschlagen. Der Konflikt zwischen Kia und den Arbeitnehmern steht im Zusammenhang mit dem Streik bei Hyundai, dessen Gewerkschaft am 21. in einen 8-stündigen Vollstreik trat. Die Kia-Gewerkschaft plant, vor dem Teilstreik erneut ein Komitee für Streikmaßnahmen einzuberufen, um eine endgültige Entscheidung zu treffen.
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